Den fremtredende mangelen på medisinske talenter
Med den raske utviklingen av sosialøkonomien fortsetter omfanget av Kinas farmasøytiske og helsemarked å utvide seg, og det er et presserende behov for flere medisinske talenter, noe som har ført til en stadig mer fremtredende mangel på relevante talenter. Dette er den mest direkte motivasjonen for landet til å etablere fem veiledende hovedfag for opplæring av nye medisinske talenter.
Wang Dong, dekan ved School of Health Management ved Southern Medical University, uttalte at den kontinuerlige utvidelsen av det farmasøytiske markedet og oppgraderingen av den farmasøytiske industrien har ført til en økning i etterspørselen etter talenter innen felt som medisinsk utstyr og utstyrsteknikk, geriatrisk medisin og helse. Å stole utelukkende på høyskolekandidater er ikke lenger tilstrekkelig for å møte etterspørselen.
For tiden er de ansatte i relaterte bransjer i hovedsak nyutdannede fra høyere fagskoler, høyere fagskoler, eller talenter utdannet av bedriftene selv, i tillegg til bachelorutdannede i tilsvarende hovedfag. Wang Dong sa at selv om treningskanalene er mangfoldige og industribedrifter viser sine egne talenter, er det fortsatt mangel på avanserte talenter innen relaterte felt.
Sun Agile, direktør for Academic Affairs Office og professor ved China Pharmaceutical University, har samme syn. Han uttalte at faktorer som den akselererende aldrende befolkningen, den ekspanderende skalaen til den store helseindustrien og den akselererte transformasjonen av den biofarmasøytiske industrien har gitt opphav til nye og raffinerte yrkeskrav.
Spesielt i tverrfaglige felt som farmasi med kunstig intelligens, farmakoøkonomi, medisinsk sikkerhet og eldrehelsetjenester, er det et stort gap i medisinske talenter på høyt nivå. Dette fremmer direkte fremveksten av nye hovedfag," sa Sun Agile.
